Skip to content
Midlertidige ansættelser

Interim Management


Et af de væsentligste konkurrenceparametre på dagens arbejdsmarked er omstillingsparathed. De virksomheder, der formår at omstille sig, når markedet og omstændighederne kræver det, overlever og vækster. Men fleksibilitet kræver ressourcer – og med ORDO Interim Management har du mulighed for at tilføje din virksomhed en dynamisk, effektiv og kompetent ressource med et minimum af formaliteter og bindinger.

ORDO Interim Management er for jer, der søger:

  • En ekstra medarbejder i spidsbelastede perioder eller ved fx barselsorlov,
  • En midlertidig arbejdskraft til at dække et akut kompetencebehov,
  • Højtspecialiseret og erfarne ressourcer til strategiske omlægninger,
  • Kandidater inden for HR, finanssektoren, marketing og salg,
  • Kandidater til positioner i både Danmark og udlandet,
  • Kandidater på mid- og seniorlevel (Manager, VP, CEO m.fl.) såvel som assistent- og projektstillinger.

Med ORDO Interim Management får I:

  • Præsentation af kvalificeret interim kandidat inden for få dage,
  • Effektiv Interim Management til konkurrencedygtige priser,
  • Adgang til et stort personligt netværk af internationale interim kandidater, inden for HR, Finanssektoren, Marketing og Salg,
  • En ukompliceret og proaktiv samarbejdspartner, der varetager, rekrutteringsprocessen fra A-Z, så I slipper for de trælse mellemregninger.

Interim Management 3 scenarier

1

I er en mindre virksomhed, der savner specifikke kompetencer

Er I en mindre virksomhed eller en startup? Så kan en interim ansættelse være netop det I savner i jeres organisation. For med en interim ansættelse kan I tilføre jeres virksomhed specialiserede kompetencer i lige præcis det antal timer og den periode, I har behov for. Det betyder flere ressourcer uden høje lønomkostninger. Det samme gælder eksempelvis, hvis I har et nyt business-set up, som I vil afprøve.

2

I har en medarbejder, der skal på orlov

Barselsorlov, sygdom og ferie. Grundende til, at I som virksomhed i en periode står og mangler en kernemedarbejder, kan være mange. Med en interim ansættelse faciliteret af ORDO Recruitment sikrer I jer, at den rette profil udfylder tomrummet indtil jeres medarbejder er tilbage. Hos ORDO Recruitment varetager vi hele rekrutteringsprocessen fra start til slut – og såfremt at situationen kræver det, så sørger vi for, at I har den rette kandidat med få dages varsel.

3

I er inde i en spidsbelastet periode

Er der ekstra tryk på kedlerne? Står I på tærsklen til en større forandringsproces, vækstrejse, en turnaround? Eller har I et stort strategisk projekt under opsejling, et ledelsesmæssigt vakuum at udfylde? Sammen med ORDO Recruitment finder vi den bedst egnede kandidat, der med kort varsel kan træde ind og løfte ansvaret for jeres udfordringer i eksempelvis en 6, 9 eller 12 måneders periode.

Ekstra medarbejder i spidsbelastning

Hos ORDO Recruitment arbejder vi generelt med en no-nonsense tilgang til rekruttering. Det skal være ukompliceret, transparant og ikke mindst ærligt for både virksomheder og kandidater. Tag vores Interim Management til eksempel. Her arbejder vi aktivt med vores kandidater. Vi har ikke en database, hvor man som kandidat indtaster sine kontaktoplysninger for derefter at blive mødt med radiotavshed. Det betyder samtidig, at man som virksomhed kan stole på, at vi kender vores kandidaters kompetencer og profiler indgående. På den måde sørger vi for, at den helt rigtige kandidat lander hos jer.

Niels Møller Nielsen,
Founder & CEO for Ordo

Mikkel Frid, Foxway

Over the past 5.5 months, Niels has served as interim Sales Director at Foxway Recommerce, reporting directly to President Mikkel Frid. During this time, he successfully led our global sales team of 25 professionals. Niels met our sales forecast and played a pivotal role in crafting our future sales strategy, ensuring the successful completion of the setup for our future sales organization. In parallel with his interim role, Niels was also responsible for recruiting and finding his successor, a new Sales Director for Foxway Recommerce. His close engagement with our customers, strong focus on execution and excellent collaboration with other departments within Foxway Recommerce have been instrumental in driving our success. Niels has proven to be a valuable asset to our team, and his contributions have laid a solid foundation for our continued growth.

Mikkel Frid
President of Recommerce Mobiles Business Area, Foxway

Back To Top